Si usted tiene más
de 45 años, pero no consigue trabajo tiene que saber que las empresas que más
están contratando son las de servicios, comercio y manufactura. Todas buscan
profesionales en ingeniería,
contabilidad, administración y finanzas. Las que requieren perfiles no
profesionales, buscan personas con bachillerato en secundaria y eso sí,
adaptación tecnológica.
Dos de las razones se debe a la discriminación por edad y la
dificultad en el manejo de nuevas plataformas tecnológicas, según los empleadores. Lo que podría cambiar esta
perspectiva es si estas personas manejan sistemas informáticos, financieros y
contables, canales comunicación como webex, zoom, o plataformas internas así
como hablar un segundo o tercer idioma.
“Para lograr una
mayor oportunidad de encontrar un empleo, le recomendamos no colocar la edad en su currículum vitae
para evitar ser motivo de descarte y así ser calificados por las habilidades
técnicas y académicas. Al haber tanta necesidad de talento, estas empresas
están dispuestas a abrir puestos para personas de cualquier edad. Si tienen
potencial para aprender, están dispuestos a entrenarlos sin discriminar edad”,
agregó Ivannia Murillo, CEO de Search Latinoamérica.
https://hansenpowerbooks.org/como-convertir-los-alcanos-en-alcoholes-a-traves-de-la-hidratacion/
ResponderBorrarEn la pantalla de inicio, pulse
https://hansenpowerbooks.org/que-paso-con-series-papaya-hay-otras-alternativas-para-ver-peliculas/
ResponderBorraron muchas las razones por las que anteriormente los usuarios pasaban a consumir contenido por medio de la plataforma web de Series Papaya. Ahora bien, es muy importante que se tenga en cuenta que en muchos casos conocidos, esta plataforma también comenzó a presentar ciertos problemas